إحصائية العضو

آخر مواضيعي

مــدير المـدرســة الـذي نـريــده >>>
1) نريد مدير المدرسة المصلح والمربي الذي ترجح كفته في معيار المربين والمصلحين لانه المشرف الاول والقدوة في المدرسة0
2) نريد مدير المدرسة الذي يتميز بالحرص فهويعطي من نفسه النموذج الامثل في الحضورمبكراً الى المدرسة ويطبق التعليمات والانظمة بمرونه متعقلة ويرعى مصلحة طلابه ومعلمي مدرسته 0
3) يمتاز بالصراحه وعفة النفس ومراقبة الله في كل عمل يقوم به ويبتعد عن المحاباة والتحيز الشديد ويشيد بالمجدين ويعالج المهملين والمقصرين0
4) يحرص على تنظيم سجلات المدرسة وتربيها ويعد الخطط للاعمال التي يقوم بتنفيذها بواقعية ودراسة وحسن تصرف0
5) يقوم بجولات يومية يتفقد فيها نظافة المدرسة وفصولها ويرشد طلابها ويكون دائم التواجد في كل موقع ليرى النواقص والامور التي تحتاج الى جهد لعلاجها اولا فأول0
6) يجب ان يتميزمديرالمدرسة بقوة شخصيته بين زملائه ويحرص على الظهور بمظهر القدوة في ملبسه وتصرفاته وسلوكه وقدرته على التأثر والتأثير ولاينحدر الى سفاسف الامور في قوله اوفعله او مظهره0
7) يمتاز بغزارة علمه ونضج تفكيره ورحابة افقه فهو عاشق معرفة ومدمن اطلاع لكل مايتصل بالثقافة والعلم والتربية والتعليم0
8) يتخذ من التواضع سجيه ومن الدقة والتعقل مركبا ومن الابتسامه اسلوب تفاهم ومن الاخلاق صورة للاكبار والاجلال والاحترام والتقدير0
9) يحب عمله ويقبل عليه بغبطة ورغبة وهمة ويجدفي عمله متعة وتسلية ويؤمن برسالته اشد الايمان خدمة لوطنه وبني امته ويبتعد عن التعالي والفوقية0
10) لايكلف اي عامل معه بما لايطيق اولايتفق مع امكاناته واستعداده مع اشعار كل واحد انه عنصر فعال في المدرسة ويستثمرمالديه من طاقات وامكانات لصالح العمل0
11) لايسمح بالاستغلال من اي معلم ولايترك الحبل على الغارب للمنتفعين والوصوليين وهو دائم المراجعه لنفسه يتفقد اخطاءه ويتيح للاخرين ان يعينوه على معرفتها0
12) يبني تعامله مع المعلمين على الود والتفاهم والوئام شريطة ان لاينحدر الى مستوى الهزل وكثرة المزاح وبالتالي التغاضي عن الاهمال في العمل وضياع مصلحة الطلاب0
13) يعامل كل معلم وكل موظف لديه بالمدرسة حسب عقليته ومزاجه ويستشير كبار السن من المعلمين ذوي الخبرة الطويلة تقديراً لسنهم واحتراماً لخدماتهم واستفاده من تجاربهم0
14) يتصف بالحزم والكياسة وبعد النظر في معالجة الامور والتصرف في مختلف المواقف وهو لايتسرع في الحكم على الاشياء ولايغتر بظواهر الامور ويعالج مشاكل المدرسة ببصيرة وتعقل0
15) يقرب بين العاملين معه في الاراء وفي وجهات النظر ويصهرهم في اسرة واحدة بعيداً عن التفرقة في المعاملة مع العدل في توزيع الاعمال وفي الجدول الدراسي0
16) يهتم بدراسة المشكلات لكل فرد في المدرسة ويعرف اصولها ومصادرها واهدافها ويقضي عليها في مهدها0
17) يشرف على الانشطة ويوجهها ويجعل منها مادة تخدم المادة العلمية وتصقل المواهب وتشحذ الهمم كما يشجع المعلمين على رعايتها وتوجيهها0
18) يحرص على الاختبارات ويشرف عليها بنفسه ويوزع الاعمال على المعلمين ويحرص كذلك على تستر لجان التصحيح والرصد والمراجعات وفق مانصت عليه لوائح الاختبارات وتعليماته0

إحصائية العضو

آخر مواضيعي

إحصائية العضو

آخر مواضيعي