![]() |
يالله حيه عسى ما شر يقولون انك غير مشترك معنا. حلفت عليك اشترك بالضغط هنــا لتفعيل بريدك في منتديات الوزير التعليمية أو اذا لم تصلك رسالة التفعيل-اضغط هنا-التفعيل بشكل يومي
إذا نسيت كلمة المرور في منتديات الوزير التعليمية-اضغط هنا
| |||||||
| وزارة الإدارة المدرسية School management كل مايتعلق بالإدارة المدرسية الناجحة ببرامجها وخططها واستراتيجياتها المستقبلية خطة مدير/ة المدرسة خطة وكيل المدرسة ملفات الكاتب المدرسي بحوث لقاءات مدراء ومديرات المدارس دورة مدراء ووكلاء المدارس |
![]() |
| | LinkBack | أدوات الموضوع | طرق مشاهدة الموضوع |
| | رقم المشاركة : 1 | |||
|
كوني متميزة في الإدارة 1 ــ ابدئي بالمدح والتقدير الصادق فالناس يحبون من يمدحهم والمدير يكون فاشلا إذا لم يستخدم أسلوب المدح والتقدير مع موظفيه 2 ــ نبهي الآخرين إلى أخطائهم بشكل غير مباشر فالناس يكرهون من يوجه إليهم أخطاءهم بشكل مباشر ولكن على المدير الناجح أن يسلك أسلوبا غير مباشر في النقد والتوجيه .. 3 ــ تحدثي عن أخطائك قبل أن تنتقدي الآخرين .. 4 ــ امدحي أقل بادرة تحسن وامدحي كل تحسن .. 5 ــ لا تسرعي في تأنيب وتوبيخ مرؤوسيك .. 6 ــ اطرحي الأسئلة بدلا من أن تصدري الأوامر مباشرة .. 7 ــ أعطي الشخص الآخر سمعة طيبة تجعله يسعى لأن يكون عند حسن ظنك به .. 8 ــ لاتنسبي الفضل في النجاح إليك وتنسبي الفشل إلى مرؤوسيك ولكن بفضل الله ثم توجيهاتك وفضل من يعمل تحت يديك .. 9 ــ اخلقي دائما نوعا من التجدد في جو العمل لكسر الروتين .. 10 ــ تقدير المجدين في العمل وتحفيزهم .. 11ــ افتحي المجال لمرؤوسيك لتحقيق ذاتهم وإثبات كفاءتهم .. 12 ــ ربي في مرؤوسيك حب إتقان العمل وفضله وأن أحب الناس إلى الله أنفعهم للناس تحصدين النجاح في العمل .. { من أجل هذا قيل الإدارة فن وموهبة وفكر } | |||
| | |
| إعلانـات تــجـــاريـــة |
| |
| | رقم المشاركة : 2 | |||
| اختى الغندورة
__________________ [عزيزي الزائر يتوجب عليك التسجيل للمشاهدة الرابطللتسجيل اضغط هنا] | |||
| | |
| إعلانـات تــجـــاريـــة |
| |
| | رقم المشاركة : 3 | |||
| بسم الله الرحمن الرحيم | |||
| | |
| إعلانـات تــجـــاريـــة |
| |
| | رقم المشاركة : 4 | |||
| أختي الغالية الغندورة
__________________ [align=center][عزيزي الزائر يتوجب عليك التسجيل للمشاهدة الرابطللتسجيل اضغط هنا][/align] التعديل الأخير تم بواسطة : الطّوفان بتاريخ 13 Feb 2007 الساعة 08:32 AM. | |||
| | |
| إعلانـات تــجـــاريـــة |
| |
| | رقم المشاركة : 5 | |||
| الله يعطيك العافية أختي الغندورة
__________________ [عزيزي الزائر يتوجب عليك التسجيل للمشاهدة الرابطللتسجيل اضغط هنا] | |||
| | |
| إعلانـات تــجـــاريـــة |
| |
| | رقم المشاركة : 6 | |||
| بارك الله فيك والله يعطيك العافية
__________________ [عزيزي الزائر يتوجب عليك التسجيل للمشاهدة الرابطللتسجيل اضغط هنا] | |||
| | |
| إعلانـات تــجـــاريـــة |
| |
![]() |
| أدوات الموضوع | |
| طرق مشاهدة الموضوع | |
| |
المواضيع المتشابهه | ||||
| الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة |
| الادارة الاستراتيجيه | انور الشيخ | وزارة الإدارة المدرسية School management | 3 | 09 Sep 2008 12:45 AM |
| النظريات الحديثة في الإدارة المدرسية | ابو راكان 13 | وزارة الإدارة المدرسية School management | 60 | 23 Jun 2008 08:41 AM |
| المفاتيح العشره للنجاح | انور الشيخ | وزارة الإدارة المدرسية School management | 6 | 17 Apr 2008 10:14 PM |
| النظريات الحديثة في الإدارة المدرسية | أبو عماد | وزارة الإدارة المدرسية School management | 8 | 26 Feb 2008 03:34 PM |
| النظريات الحديثة في الإدارة المدرسية | طلال عالي | وزارة الإدارة المدرسية School management | 6 | 10 Feb 2008 11:39 PM |